The Charter The Charter of the State educational institution "Orphanage Byten" / Statuto dell'istituzione dello Stato di formazione "Byten bambini di un orfanotrofioi"

 

 

Министерство образования Республики Беларусь
Главное управление по образованию Брестского облисполкома
Государственное учреждение  образования 
"Бытенский детский дом"

 

One window | The children's home / Di un orfanotrofio | Our team/ Il nostro team | Life orphanage / La vita in un orfanotrofio per i bambini orfani | Our children | Photo gallery / Galleria fotografica | Video Gallery | How to help children | Help us | Services /Servizi

 

 

 

 


                                                                    

                                                         УТВЕРЖДЕНО:
                                              Приказом управления образования
                                              Брестского областного
                                              исполнительного комитета
                                               № 602 от 5 сентября 2014г.    
                                                 

 

 

 

С Т А Т У Т

Дзяржаўнай установы адукацыі

«Быценскі дзіцячы дом»

 

_______________________________________________

 

У С Т А В

Государственного учреждения образования

«Бытенский детский дом»

 

 

 


1. ОБЩИЕ  ПОЛОЖЕНИЯ

                                 

      Настоящий Устав Государственного учреждения образования «Бытенский детский дом», именуемое в дальнейшем «Учреждение» является новой редакцией устава Учреждения зарегистрированного Брестским областным исполнительным комитетом в Едином государственном регистре юридических лиц и индивидуальных предпринимателей 16.08.2011 г.
      Учреждение было зарегистрировано Брестским областным исполнительным комитетом в Едином государственном регистре юридических лиц и индивидуальных предпринимателей 28.03.2001 г. за номером 200294126 как Учебно-воспитательное учреждение «Бытенская специальная общеобразовательная школа-интернат для детей с тяжелыми нарушениями речи», переименованного из Бытенской спецшколы-интернат, преобразованной в 1968 году из Массовой общеобразовательной школы-интернат, созданной приказом Министерства образования Республики Беларусь от 11.12.1958 г.
         Приказом Управления образования Брестского областного исполнительного комитета от 25.08.2003 г. № 339 Учебно-воспитательное учреждение «Бытенская специальная общеобразовательная школа-интернат для детей с тяжелыми нарушениями речи» было переименовано в Учреждение образования «Бытенская государственная базовая общеобразовательная школа-интернат для детей сирот и детей оставшихся без попечения родителей». Данные изменения были зарегистрированы  Брестским областным исполнительным комитетом в Едином государственном регистре юридических лиц и индивидуальных предпринимателей 30.01.2004 г.
       Приказом Управления образования Брестского областного исполнительного комитета от 19.06.2009 г. № 451 Учреждение образования «Бытенская государственная базовая общеобразовательная школа-интернат для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей» переименовано в Государственное учреждение образования «Бытенский детский дом». Данные изменения были зарегистрированы Брестским областным исполнительным комитетом в Едином государственном регистре юридических лиц и индивидуальных предпринимателей 29.06.2009 г.
 
2.НАИМЕНОВАНИЕ УЧРЕЖДЕНИЯ
 
           2.1. На  русском языке:
полное – Государственное учреждение образования «Бытенский детский дом»; сокращенное – Бытенский детский дом.
           2.2. На белорусском языке:
полное – Дзяржаўная установа адукацыi «Быценскi дзiцячы  дом»;
сокращенное –Быценскi дзiцячы дом.
 
3.МЕСТО НАХОЖДЕНИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ
 
           Местонахождение Учреждения: 225281 Республика Беларусь, Брестская
область, Ивацевичский район, агрогородок  Бытень, ул.Советская,1.
 
4. ТИП, ВИД УЧРЕЖДЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЯ
 
          4.1. Тип учреждения образования – социально-педагогическое учреждение.
          4.2. Вид учреждения образования  – детский дом.
 
5.ПРЕДМЕТ,  ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ, ВИДЫ  ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ
 
      5.1. Предметом деятельности Учреждения является воспитание и содержание детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.
         5.2. Целью деятельности Учреждения является осуществление образовательного процесса, направленного на социальную адаптацию и всестороннее развитие воспитанников, личностно-ориентированный подход в воспитании, выработка у воспитанников осознанной гражданской позиции, готовности к труду.
          Основными задачами Учреждения являются:
  • воспитание и развитие детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
  • создание благоприятных условий, приближенных к семейным, способствующих умственному, эмоциональному и физическому развитию воспитанников;
  • обеспечение социальной защиты воспитанников;
  • формирование у воспитанников готовности к самостоятельной жизни и профессиональной деятельности;
  • обеспечение охраны жизни и укрепление здоровья воспитанников;
  • защита прав и законных интересов воспитанников;
  • создание условий для профессионального самоопределения и творческого труда воспитанников;
  • профилактическая работа по предупреждению асоциального поведения и правонарушения воспитанников;
  • устройство воспитанников на воспитание в семьи;
  • оказание социальной, психолого-педагогической помощи выпускникам детских интернатных учреждений, испытывающим трудности в социализации.

   5.3. Учреждение осуществляет виды деятельности в соответствии с Общегосударственным классификатором Республики Беларусь видов экономической деятельности (ОКРБ 005-2006), утвержденным Постановлением Госстандарта Республики Беларусь от 28.12.2006 г. № 65 и Указом  Президента Республики Беларусь от 01.09.2010 г. № 450 «О лицензировании отдельных видов деятельности».
Учреждение может заниматься любыми видами деятельности не запрещенными действующим законодательством Республики Беларусь.
Учреждение вправе самостоятельно определять конкретные направления своей деятельности в зависимости от конъюнктуры рынка.
Учреждение осуществляет внешнеэкономическую деятельность в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.
Отдельными видами деятельности, перечень которых регламентируется действующим  на территории Республики Беларусь законодательством, Учреждение может заниматься только по­сле получения соответствующего специального разрешения (лицензии).
       5.4. Учреждение является юридическим лицом. Учреждение создано на основе государственной собственности, является некоммерческой организацией, финансируемой из областного бюджета. Учреждение имеет закрепленное за ним на праве оперативного управления обособленное имущество, самостоятельный баланс, расчётный и другие счета в учреждениях банков, круглую печать со своим наименованием и изображением Государственного герба Республики Беларусь, штампы со своим наименованием и другие реквизиты юридического лица.
    5.5. Учреждение отвечает по своим обязательствам, находящимися в его распоряжении денежными средствами. При их недостаточности субсидиарную ответственность по его обязательствам несет Собственник.
         5.6. Учреждение от своего имени заключает договоры и контракты, приобретает имущественные и личные неимущественные права, исполняет обязанности,  может являться истцом и ответчиком в суде.
   5.7. Учреждение в своей деятельности руководствуется  действующим законодательством Республики Беларусь, так же настоящим Уставом и другими законодательными актами.
     
6. СВЕДЕНИЯ  О СОБСТВЕННИКЕ
 
     Имущество Учреждения находится в собственности Брестской области и закрепляется за Учреждением на правах оперативного управления.
Полномочия собственника имущества осуществляет Брестский областной Совет  депутатов (далее – Собственник).
Уполномоченным органом по управлению и распоряжению имуществом является – Брестский областной исполнительный комитет (далее – Облисполком).
        Уполномоченным органом по управлению Учреждением является –Управление образования Брестского облисполкома (далее – Орган управления).
 
7. ЯЗЫК ОБУЧЕНИЯ И ВОСПИТАНИЯ
 
    Основными языками обучения и воспитания в Учреждении являются государственные языки  Республики Беларусь.
 
8.ИСТОЧНИКИ И ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ ИМУЩЕСТВА
УЧРЕЖДЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЯ
 
       8.1. В отношении закреплённого имущества Учреждение осуществляет право владения, использования и распоряжения в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь в пределах и на условиях, установленных Собственником, в соответствии с целями своей деятельности, заданиями Собственника и назначения имущества.                                     
     8.2. Собственник имущества или уполномоченный им орган вправе изъять излишнее неиспользуемое либо используемое не по назначению имущество и распорядиться им по своему усмотрению.
      8.3. Учреждение не вправе без согласия Собственника отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выделенных ему по смете.
         8.4. Отчуждение, сдача в аренду, пользование, залог имущества, находящегося на балансе Учреждения, производится в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.
      8.5.  Внесение Учреждением имущества (в том числе денежных средств) в уставные фонды создаваемых юридических лиц, а также  дополнительного взноса в уставные фонды в виде имущества и денежных средств, производится в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.
       8.6. Учреждение не имеет права выступать гарантом или поручителем перед банками-кредиторами юридических лиц негосударственной формы собственности и физических лиц по исполнениям этими лицами своих обязательств по возврату полученных кредитов.
            8.7. Дополнительными источниками финансирования Учреждения являются:
безвозмездная (спонсорская) помощь юридических лиц и индивидуальных предпринимателей;
иные источники, не запрещенные действующим законодательством  Республики Беларусь.
          8.8. Материально - техническая база Учреждения формируется по действующим нормативам, с учётом обеспечения детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, проживающих в государственном учреждении.

       8.9. Финансирование Учреждения осуществляется за счет  средств областного бюджета на основе государственных и местных нормативов финансирования, определяемых из расчета на одного воспитанника для данного типа и вида учреждения образования. Привлечение Учреждением дополнительных средств не влечет за собой снижение нормативов и размеров его финансирования из бюджета.
        8.10. Источниками финансирования имущества Учреждения являются: денежные и неденежные вклады в Учреждение, а также другие виды хозяйственной деятельности – выполнение работ; капитальные вложения и дотации из госбюджета.
 
9. ПОРЯДОК УПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ УЧРЕЖДЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЯ, СТРУКТУРА И ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ ОРГАНОВ УПРАВЛЕНИЯ И САМОУПРАВЛЕНИЯ
 
       9.1.  Управление Учреждением осуществляется в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь, Уставом Учреждения и строится на сочетании принципов единоначалия и самоуправления.
    9.2.  Непосредственное руководство Учреждением осуществляет директор, который назначается на должность и освобождается от должности  в порядке, установленным действующим законодательством Республики Беларусь.
         9.3. Директор Учреждения:
         организует работу Учреждения;
         несет ответственность за результаты работы Учреждения;
         осуществляет контроль над  ходом и результатами образовательного процесса;
         исполняет обязанности опекуна в отношении всех воспитанников Учреждения и           осуществляет защиту их прав и законных интересов;
       организует работу по возмещению родителями расходов на содержание детей, находящихся на государственном обеспечении;
         организует работу по устройству на воспитание в семье воспитанников;
         действует от имени Учреждения, представляет его во всех организациях;
         в пределах своей компетенции издает приказы и дает указания, обязательные для работников и воспитанников Учреждения;
     утверждает структуру и штатное расписание Учреждения согласно типовым штатам и в пределах средств, выделенных на оплату труда, определяет по соглашению с профсоюзным комитетом педагогическую нагрузку;
         назначает заместителей и главного бухгалтера  по письменному    согласованию с Органом управления;

   
    утверждает в пределах фонда заработной платы  штатную численность и устанавливает оклады и ставки заработной платы в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь;
   выплачивает надбавки к должностным окладам работников в пределах утвержденных фондов заработной платы в порядке, предусмотренном действующим законодательством   Республики Беларусь; осуществляет их премирование в зависимости от конечных результатов и качества труда в соответствии с Положением;
принимает, переводит, перемещает и увольняет в установленном порядке работников Учреждения;
    организует работу по устройству выпускников, их материальному обеспечению в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь, контролирует  ход их социализации в течение 2 лет;
в пределах, установленных действующим законодательством Республики Беларусь,      распоряжается имуществом, в том числе средствами Учреждения, и несет персональную ответственность за сохранность имущества и его эффективное использование;
   выступает стороной от лица нанимателя в коллективных договорах с работниками Учреждения;
   заключает договоры в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь;
    обеспечивает здоровые и безопасные условия труда на каждом рабочем месте;
   принимает необходимые меры по профилактике производственного травматизма, постоянно контролирует знание и соблюдение работниками требований инструкций по технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь;
организует ежегодно углубленный медицинский осмотр воспитанников, знакомится с результатами осмотра, организует выполнение медицинских рекомендаций и назначений по результатам медицинского осмотра в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь;
осуществляет иные функции, предусмотренные действующим законодательством Республики Беларусь.
    9.4.  Основным  органом самоуправления   Учреждения является  Совет Учреждения, возглавляемый директором Учреждения. Срок полномочий Совета Учреждения 5 лет. Совет Учреждения руководствуется в работе Положением Совета Учреждения.
Общая численность членов Совета Учреждения определяется Уставом Учреждения.
Количественный состав Совета Учреждения формируется в следующей пропорции:
25% – представители от воспитанников Учреждения;

75% – представители руководителей структурных подразделений, педагогических и иных работников Учреждения, местных исполнительных и распорядительных органов, иных государственных органов, организаций – заказчиков кадров, общественных объединений, иных организаций.
 
10. ПОРЯДОК КОНТРОЛЯ ЗА ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ УЧРЕЖДЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЯ
 
  10.1. Контроль за деятельностью Учреждения осуществляют государственные органы в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.
 10.2. Государственный контроль над обеспечением качества образования осуществляется уполномоченными государственными органами в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.
    10.3.Учреждение  осуществляет самоконтроль за обеспечением качества воспитания – комплексный анализ деятельности, включающий самопроверку, самооценку деятельности. Порядок и периодичность проведения самоконтроля за обеспечением качества определяется директором Учреждения.
   10.4. Учреждение осуществляет оперативный и бухгалтерский учет результатов своей деятельности, представляет в установленном порядке статистическую отчетность, оперативную информацию о результатах хозяйственной деятельности Собственнику, Облисполкому или Органу управления.
      10.5. Письменная отчетность вышестоящему Органу управления предоставляется в соответствии с требованиями органов государственной статистики Республики Беларусь.
     10.6.  За  не предоставление и искажение государственной отчетности, нарушение сроков ее предоставления должностные лица Учреждения несут установленную действующим законодательством Республики Беларусь ответственность.
  10.7. Ревизии (проверки) финансово-хозяйственной деятельности Учреждения проводятся государственными контролирующими уполномоченными органами, в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.
 10.8. Учреждение ведет делопроизводство, установленное действующим законодательством Республики Беларусь.
    10.9. Прохождение аттестации и государственной аккредитации осуществляется в порядке, установленном действующим законодательством Республики Беларусь.
    10.10. Контроль над  эффективностью использования и сохранностью вверенного Учреждению имущества осуществляет Орган управления, Облисполком, фонд «Брестоблимущество».
 
11. ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ СТРУКТУРЫ И ШТАТНОГО
       РАСПИСАНИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЯ
 
   11.1. Учреждение формирует свою структуру в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь, Уставом.
      11.2. Контингент воспитанников.
      11.2.1. Учреждение состоит из разновозрастных групп, наполняемостью
10-12 воспитанников, размещенных в отдельных жилых помещениях с организацией жизнедеятельности максимально приближенной к семейным условиям.
     11.2.2. В Учреждение принимаются дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, в возрасте от 3 до 18 лет. В Учреждение направляются как вновь выявленные дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, так и воспитанники специализированных учреждений для несовершеннолетних, нуждающихся в социальной помощи и реабилитации, детских интернатных учреждений, имеющие статус детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.
    11.2.3. Направление в Учреждение выдается управлением образования Брестского облисполкома на основании решения исполнительного и распорядительного  органа по месту жительства ребенка об устройстве его в детское интернатное учреждение на государственное обеспечение.
     11.2.4. Братья и сестры определяются в одну группу (воспитательную группу).
     11.2.5. Устройство ребенка в группу Учреждения осуществляется с учетом желания ребенка и рекомендаций специалистов социально-педагогической и психологической службы. По желанию воспитанника он может быть переведен в другую группу, на основании приказа директора Учреждения.
  11.2.6. Дети зачисляются в Учреждение на основании приказа директора Учреждения в течение суток с момента поступления детей, сведения о ребенке, поступившем в Учреждение, заносятся в журнал учета воспитанников Учреждения (алфавитная книга).
     11.2.7. На каждого ребенка, направленного в  Учреждение, директору Учреждения по акту передаются следующие документы:
  • свидетельство о рождении ребенка;
  • паспорт гражданина Республики Беларусь или иной документ  удостоверяющий личность;
  • медицинская справка о состоянии  здоровья или выписка из медицинских документов ребенка;
  • документы, предусмотренные статьями 4 и 5 закона Республики Беларусь от 21.12.2005 г. «О гарантиях по социальной защите детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, а так же лиц из числа сирот и детей, оставшихся без попечения родителей»;
  • информация о наличии и местонахождении  братьев и сестер;
  • опись имущества, принадлежащего ребенку, и сведения о лицах,   отвечающих  за его сохранность;
  • копия решения местного исполнительного и распорядительного органа о закреплении жилого помещения, из которого выбыл ребенок;
  • копия решения местного исполнительного и распорядительного органа по месту приобретения ребенком статуса детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, о постановке на учет граждан, нуждающихся в улучшении жилищных условий;
  • документ о наличии счета, открытого на имя ребенка в банке;
  • документы, подтверждающие право ребенка на пенсию;
  • иные документы, предусмотренные действующим законодательством Республики Беларусь.
   При отчислении воспитанника из Учреждения ему, либо его законному представителю по акту передаются все документы, указанные выше.
   11.2.8. Бывшие воспитанники Учреждения, обучающиеся в учреждениях, обеспечивающих получение профессионально-технического, среднего специального и высшего образования, по согласованию с администрацией учреждения образования, в которых они обучаются, могут находиться в Учреждении в период каникул, выходных дней, государственных праздников и праздничных дней, установленных в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь нерабочими, в период болезни – без оплаты за проживание. Питанием, названные студенты и учащиеся обеспечиваются при условии внесения ими оплаты по нормам, установленным для Учреждения.
    11.2.9. Дети передаются на патронатное воспитание на основании договора патронатного воспитания, заключаемого директором Учреждения с патронатным воспитателем, с учетом заключения органа, осуществляющего функции по опеке и попечительству над детьми по месту жительства патронатного воспитателя, о наличии условий, необходимых для воспитания детей.
      11.3. Трудовые отношения работников в Учреждении регулируются  трудовыми контрактами (договорами), заключаемыми в соответствии с действующим трудовым законодательством Республики Беларусь, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка.
   11.4. Прием на работу в Учреждение педагогических, технических и иных работников осуществляет директор в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.
    11.5. При заключении трудового договора наниматель обязан потребовать, а гражданин должен предъявить нанимателю документы в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.
      11.6. При приёме на работу администрация Учреждения знакомит принимаемого работника под роспись со следующими документами:
       коллективным договором;
       Уставом;

       правилами внутреннего трудового распорядка;
       должностной инструкцией;
       другими документами, регламентирующими работу Учреждения.
       Проводит вводный инструктаж по охране труда.
     11.7. На должности руководящих и педагогических работников могут приниматься лица, соответствующие требованиям, предъявляемым к педагогическим работникам согласно статьи 51 Кодекса Республики Беларусь об образовании. Квалификационные  требования к педагогическим работникам определяются соответствующими  квалификационными характеристиками.
    11.8. Учреждение создает благоприятные условия для переподготовки, повышения квалификации кадров. Аттестация педагогических работников осуществляется на основании Положения об аттестации педагогических работников системы образования Республики Беларусь.
    11.9. Работники Учреждения имеют право на участие в управлении Учреждением, на защиту профессиональной, личной чести и достоинства.
   11.10. Оплата труда работников осуществляется в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь, положениями о материальном стимулировании.
 
12. ПОРЯДОК ОРГАНИЗАЦИИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО  ПРОЦЕССА
    12.1. Учреждение ведет образовательный процесс в соответствии с  действующим законодательством Республики Беларусь, Положением о детском доме, детской деревне (городке) утвержденным Постановлением Министерства образования Республики Беларусь 25.07.2011 г.  № 124 «Об утверждении Положения о детском доме, детской деревне (городке) и признании утратившими силу некоторых постановлений Министерства образования Республики Беларусь», а так же настоящим Уставом.             
   12.2. Основу жизнедеятельности Учреждения составляет совместная деятельность взрослых и детей (игровая, трудовая, воспитательная, учебная и другая).
   12.3. Цели и задачи образовательной деятельности в Учреждении реализуются в соответствии с Кодексом Республики Беларусь об образовании.
    12.4. Основными принципами организации педагогического процесса Учреждения являются:
соответствие содержания, форм и методов воспитания цели и задачам воспитания;
системность и единство педагогических требований;
преемственность, непрерывность и последовательность реали­зации содержания воспитания с учетом возрастных и индивидуальных особенностей воспитанников;
создание условий для развития творческих способностей воспитанников, включение их в различные виды социально значимой деятельности;
согласованность в организации  образовательной деятельности с воспитанниками, в выборе ее форм и методов.

 12.5.Обучение  воспитанников Учреждения организуется в учреждениях дошкольного и общего среднего образования в дневной форме получения образования.
    12.6. Воспитательный  процесс  в  Учреждении организуется на основе:
   12.6.1. государственной политики по поддержке детей, находящихся в  социально опасном положении, и детей,  нуждающихся в особых условиях воспитания;
    12.6.2. педагогически обоснованного выбора форм, методов и средств воспитания;
   12.6.3.культурных традиций и ценностей белорусского народа, достижений мировой культуры;
    12.6.4. современных воспитательных и информационных технологий;
    12.6.5. приоритета семейных форм дальнейшего жизнеустройства детей;
    12.6.6. создания  условий содержания воспитанников, приближённых к семейным.
  12.7. Основными требованиями при организации воспитательного процесса в Учреждении являются:
    12.7.1. обеспечение реализации программ воспитания;
    12.7.2. реализация системности и единства педагогических требований;
    12.7.3. соответствие содержания, форм и методов воспитания его целям и задачам;
    12.7.4  реализация личностно-ориентированного подхода;
  12.7.5. создание условий для развития творческих способностей воспитанников, вовлечения их в разные виды социально значимой деятельности;
    12.7.6  профилактика противоправного поведения воспитанников;
    12.7.7. охрана жизни и здоровья воспитанников;
    12.7.8. соблюдение санитарных норм, правил и гигиенических нормативов.
   12.8. Воспитание основывается на общечеловеческих, гуманистических ценностях, культурных и духовных традициях белорусского народа, государственной идеологии, отражает интересы личности, общества и государства.
  12.9. Образовательная деятельность с детьми ведется с учетом их здоровья, интересов и способностей.
     12.10. На базе Учреждения создаются различные кружки, секции.
  12.11. Участниками являются педагогические работники,   воспитанники Учреждения, обслуживающий персонал.

     12.12. Лечебно-воспитательный процесс и медицинское обслуживание
воспитанников детского дома  осуществляетcя в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.
  Участники лечебно-воспитательного процесса организуют углубленный медицинский осмотр воспитанников, осуществляют контроль за выполнением санитарных правил и  норм, организацией питания, в том числе и диетического; оказывают консультативную помощь педагогам в организации дифференцированного   подхода к воспитанникам с учетом их состояния здоровья и особенностей развития в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.
    12.13. Коллегиальным органом, который объединяет     педагогических работников Учреждения, является  педагогический совет.
   12.14. К компетенции педагогического совета относятся:
  • участие в управлении социально-педагогическим Учреждением;
  • определение основных направлений деятельности Учреждения;
  • определение методов совершенствования образовательного процесса;
  • обеспечение социальной защиты и социальной адаптации воспитанников;
  • обеспечение охраны жизни и укрепления здоровья воспитанников;
  • создание условий для профессионального самоопределения воспитанников;
  • проведение работы по профессиональному совершенствованию педагогических работников и развитию их творческого потенциала;
  • внедрение в практику образовательной деятельности, достижения современной педагогической науки, эффективных технологий и методик обучения воспитания;
  • изучение педагогического опыта, распространения эффективной педагогической практики, развития творческих инициатив педагогических работников;
  • решение организационных педагогических вопросов;
  • определение путей и форм информационно-аналитической и просветительской деятельности, направленной на сохранение и укрепление здоровья детей;
  • иные вопросы образовательной деятельности.
   12.15. В состав педагогического совета входят  все педагогические работники Учреждения.
    12.16. Председателем педагогического совета является директор Учреждения, а в его отсутствие лицо, исполняющее обязанности директора Учреждения.
  12.17. Персональную ответственность за качество и  эффективность работы Учреждения, обеспечение охраны  прав ребенка, его жизни, здоровья, создание необходимых  условий для плодотворного труда всех работников несет руководитель.

   12.18. Заместитель директора по основной деятельности назначается из числа лиц, которые имеют высшее педагогическое образование и стаж педагогической работы не менее 5 лет.
    12.19.Права и обязанности участников образовательного процесса.    
    12.19.1. Педагогические работники имеют право:
  • иметь полную педагогическую  нагрузку, установленную нормативами;
  • педагогическая нагрузка (педагогическая работа), объем которой меньше, чем норма на ставку заработной платы,  допускается только с письменного согласия работника;
  • на аттестацию в соответствии с порядком, установленными нормативными актами Министерства образования Республики Беларусь;
  • на повышение квалификации и переподготовку в случаях, предусмотренных действующим законодательством Республики Беларусь;
  • на трудовой и социальный отпуск, на получение пенсии за выслугу лет, социальные гарантии и компенсации в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь;
  • на материальное и моральное поощрение за успехи в педагогической деятельности;
  • избираться и быть избранным в органы самоуправления.
      12.19.2. Педагогические работники обязаны:
  • заботиться о здоровье воспитанников, их нравственном и физическом воспитании и развитии, создавать необходимые условия для получения ими образования, готовить их к самостоятельной жизни;
  • принимать меры по передаче воспитанников на усыновление, в опекунскую семью, приемную семью, детские дома семейного типа и не имеет права препятствовать их устройству на воспитание в семьи;
  • повышать свой научно-методический уровень и педагогическое мастерство;
  • содействовать поиску братьев и сестер, иных родственников воспитанников и поддержанию их отношений с воспитанниками, за исключением случаев, когда такое общение не отвечает интересам воспитанников. В спорных случаях порядок общения между воспитанником и его родителями, родственниками определяется органом опеки и попечительства.
     12.20. Пенсии, назначенные воспитанникам в соответствии с законодательством Республики Беларусь, перечисляются на счета воспитанников в банках и расходуются в соответствии с Положением о порядке управления имуществом подопечных, утвержденным Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.10.1999 г.№ 1677 "Об утверждении Положения о порядке управления имуществом подопечных".

              
13. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ
 
      13.1. Прекращение деятельности Учреждения может осуществляться путем его реорганизации или ликвидации.
    13.2. Ликвидация или реорганизация Учреждения может производиться по решению Собственника, Облисполкома, регистрирующего органа, либо по решению суда, в случаях и порядке, установленных законодательством Республики Беларусь. О решении суда, иных органов ликвидировать Учреждение, директор Учреждения безотлагательно ставит в известность Облисполком, фонд «Брестоблимущество».
      13.3. Учреждение считается ликвидированным или реорганизованным с момента исключения его из Единого государственного регистра юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.
    13.4. При реорганизации и ликвидации Учреждения, увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.
 
14. ПОРЯДОК ВНЕСЕНИЯ ДОПОЛНЕНИЙ И (ИЛИ)
ИЗМЕНЕНИЙ В УСТАВ
 
  14.1. Учреждение в своей деятельности руководствуется  действующим законодательством Республики Беларусь, а так же настоящим Уставом.
     14.2. Внесение дополнений и (или) изменений в Устав Учреждения производится Органом управления по согласованию с фондом «Брестоблимущество».
 
15. МЕЖДУНАРОДНОЕ   СОТРУДНИЧЕСТВО
ВНЕШНЕЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
 
  15.1. Учреждение имеет право по согласованию с Органом управления устанавливать прямые связи с органами образования и общеобразовательными учреждениями зарубежных стран, международными организациями, фондами в целях обмена опытом организации образования, проведения совместных мероприятий (конференций, лагерей учащихся и другое).
 15.2. Учреждение вправе по согласованию с Органом управления заключать соглашения с иностранными учреждениями об обмене педагогическими работниками и воспитанниками, о создании совместных учреждений.
  15.3. Международное сотрудничество Учреждение осуществляет в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.
   15.4. Учреждение осуществляет внешнеэкономическую деятельность в соответствии с действующим законодательством  Республики Беларусь.
 
 
 
 
 
 
В УСТАВЕ пронумеровано и прошнуровано
15 (пятнадцать) листов.
 
 
 
 
 
Начальник управления образования
Брестского облисполкома
 
 
                                    М.А.Тихончук
                                                                     

 
 

 


                     

 

Телефон/ факс  801645)28072- приёмная ; (801645)33408 -бухгалтерия; электронная почта  bdd@brest-region.edu.by , регистрационное свидетельство №200294126